Appuntamenti di maggio per il personale ATA

Nel mese di maggio assisteremo a numerose evoluzioni nel settore ATA, dato dal rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro CCNL. Ecco un quadro dei principali impegni e appuntamenti del mese di maggio per il personale ATA.

Il Nuovo Scenario Professionale

Il nuovo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro, ha infatti radicalmente ridefinito gli ordinamenti professionali del personale Amministrativo, Tecnico e Ausiliario (ATA) nel sistema scolastico italiano. Dal 1°maggio è in vigore la riformulazione degli ordinamenti con una nuova classificazione articolata in quattro macro-aree professionali: collaboratori, operatori, assistenti e funzionari con elevate qualificazioni. Questo aggiornamento ha anche previsto una rivalutazione automatica delle posizioni economiche per gli interessati.

Attivazione dei Nuovi Istituti previsti per il personale ATA dal nuovo CCNL

In seguito al confronto con le organizzazioni sindacali, il Ministro ha firmato i decreti per l'attivazione dei nuovi istituti previsti per il personale ATA, incluse le progressioni verticali per gli assistenti amministrativi con funzioni di DSGA (Direttore dei Servizi Generali e Amministrativi) e l'aggiornamento delle posizioni economiche. La firma del nuovo contratto di lavoro ha quindi riattivato istituti precedentemente bloccati dalla legge (posizioni economiche) e risolto dispute prolungate portate avanti dagli assistenti amministrativi, come evidenziato immediatamente dalla CISL Scuola.

Graduatorie dei 24 mesi per il personale ATA

Il mese di maggio, a partire dal 10 e fino al 30, sarà caratterizzato dall'aggiornamento delle graduatorie dei 24 mesi per il personale ATA e dalle procedure di aggiornamento delle GPS per il personale docente precario. Entro il 9 maggio, gli Uffici Scolastici Regionali dovranno rendere pubblici i bandi. Queste graduatorie vengono impiegate per le assunzioni sia a tempo indeterminato che, in secondo piano, a tempo determinato del personale ATA.

Aggiornamento Graduatorie Personale ATA

Nella seconda metà del mese di maggio, per la durata di 30 giorni, si apriranno le procedure per l'aggiornamento delle graduatorie di III Fascia del personale ATA, le cui domande dovranno essere fatte attraverso Istanze On Line. Si stima un alto numero di aspiranti – circa 3 milioni- interessati alle opportunità di lavoro nel sistema scolastico statale e all’aggiornamento di queste graduatorie, che permetteranno la stipula di contratti a tempo determinato nelle scuole statali nei diversi profili ATA.

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